福利待遇

                 以下崗位誠聘

1.投標專員 

招聘要求：

大專及以上學歷    

招聘人數：

1人

經驗要求：

2年以上工作經驗

月薪：

4000-6000

工作內容：

?線上網站瀏覽招標信息，線上、線下招標信息收集、工程報名、招標文件購買、保證金整理、開標等工作。

?負責組織工程投標工作，編制商務通用資料、技術標等相關文件。

?臺賬登記及整理。

2.投標經理

招聘要求：

大專及以上學歷  

招聘人數：

2人

經驗要求：

 3-5年以上經驗

年齡要求：

40歲以下

月薪：

8000-10000

年薪：

10W-14W

工作內容：

?完善投標管理體系，規范投標文件。

?健全投標檔案庫，協助處理投標中出現的各種問題。

?參與投標，并總結投標經驗，規范投標文件及其他相關資料的建檔保管工作。

?組織及指導項目成本計劃書的編制，對成本計劃進行審核。

3.預算員

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

 3-5年以上經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

5000-8000

工作內容：

?日常成本、項目、施工圖紙及標書內部報價文件預算編制。

?跟蹤分析合同執行情況，審核相關條款。

?工程款支付審核、結算清理，出具相關概預算與決算報告。

其他要求：

有造價師證書及二級建造師證書者優先錄用

4.預算經理

招聘要求：

大專及以上學歷 

招聘人數：

1人

經驗要求：

5年以上工作經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

10000-15000

年薪：

12W-18W

工作內容：

?參與公司招投標工作，負責組織投標預算文件的編制。

?負責項目開發過程中成本控制與管理。

?參與合同、施工圖紙會審，根據圖紙準確計算工程量。

?做好項目結算審核工作。

?本部門日常管理，制定和完善本部門管理制度。

其他要求：

有造價師證書及二級建造師證書者優先錄用

5.工程助理

招聘要求：

（二本）本科及以上學歷

招聘人數：

3人

經驗要求：

接受應屆畢業生    

月薪：

5000-12000

年薪：

8w-15W

工作內容：

?協助組織工程項目現場勘查、進度巡檢、跟蹤及現場協調。

?協助組織項目結算、工程竣工驗收及評獎申報工作。

?工程項目資料、圖紙等檔案的收集、管理。

?協助投標部進行技術標技術文件編制。

6.土建工程師 

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

5年以上工作經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

8000-12000

年薪：

12w-18W

工作內容：

?督促施工單位做好施工現場安全防范、文明施工等工作，努力創建標化工地。

?按合同要求對工程進行質量、工期、資金方面進行控制，協調施工單位，監理單位及周邊的關系。

?根據合同及公司總體布置情況編制施工總進度計劃，審查工程施工組織設計及施工方案，負責控制土建工程項目的現場施工進度，確保土建工程項目進度計劃的完成。

?嚴格控制分項分部工程驗收制度，制定項目具體的工期進度計劃與質量保證體系。

其他要求：

有一級/二級建造師（建筑專業）證書者優先錄用

7.代維客銷

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

3人

經驗要求：

接受應屆畢業生

月薪：

4000-6000

工作內容：

?收集整理市場信息，進行客銷分析。

?負責客戶開發，與客戶進行有效溝通了解客戶需求，客戶臺賬整理，并維護客戶關系。

?匯總、協調客戶需求計劃，組織好銷售合同的簽訂、履行與管理等相關工作。

?根據公司發展規劃和市場情況，完成公司下達的業績目標。

其他要求：

女性

8.安全員

招聘要求：

大專及以上學歷  

招聘人數：

1人

經驗要求：

3年以上工作經驗

年齡要求：

40歲以下

月薪：

5000-8000

工作內容：

?日常安全巡檢及施工現場安全交底。

?組織員工進行安全培訓學習；建立安全、質量管理檔案，相關規章制度及量化。

?安質資料、入局資料整理，對接相關單位等。

9.安質部經理

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

5年以上工作經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

8000-15000

年薪：

12W-15W

工作內容：

?建立健全安全、質量管理檔案及安全生產管理制度。

?工程施工進度、質量、安全等相關問題巡檢，制定管理實施方案。

?質量、安全事故調查、分析、處理、上報、結案及存檔。

?定期組織進行安全培訓。

10.市場人員 

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

4人

經驗要求：

接受應屆畢業生

年齡要求：

30歲以下

月薪：

4000-6000

工作內容：

?配合銷售經理拓展市場，實現企業銷售目標。

?對市場監察、客戶問題處理。

?對接項目單位，審核合同并落實合同簽訂等。

?對接國家電網等相關單位的資料編輯及遞送等。

其他要求：

駕駛技術嫻熟

11.采購專員

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

2年以上相關行業經驗

年齡要求：

40歲以下

月薪：

4000-6000

工作內容：

?配合公司工程部、市場部等進行項目設備、材料的詢價及采購。

?和采購商對接采購合同、發票及付款等相關事宜。

12.倉管

招聘要求：

中專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

 2年以上相關經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

4000-6000

工作內容：

?熟悉倉庫存放的材料、貨物的規格、名稱、貨號及使用場所等。

?材料收貨及材料領用，進出庫驗貨并做好相應記錄。

?定期進行倉庫盤點。

?倉庫小型工器具維修、保養。

13.總經理助理兼司機 

招聘要求：

大專及以上學歷

招聘人數：

1人

經驗要求：

接受應屆畢業生

年齡要求：

30歲以下

月薪：

5000-10000

年薪：

8w-15W

工作內容：

?協助總經理完成企業具體管理工作的布置、實施、檢查、督促、落實、執行情況。

?負責各類文件的分類呈送等，處理與各部門之間的關系。

?負責上級領導機關或其他單位領導的接待、參觀工作。

?負責總經理外出車輛使用事宜。

14.高壓電工   

招聘要求：

中專及以上學歷  

經驗要求：

2年以上工作經驗

年齡要求：

45歲以下

月薪：

4000-8000

工作內容：

?電力系統工程施工、電室高壓設備試驗、檢修及電力應急巡視搶修，設備故障診斷及維修。